紐約--(BUSINESS WIRE)--(美國商業資訊)-- 全球頂級美妝業領導者The Estée Lauder Companies Inc. (NYSE: EL)今天宣布，董事會任命Stéphane de La Faverie為公司新任總裁兼執行長及董事會成員，自2025年1月1日起生效。de La Faverie先生將接替Fabrizio Freda先生的職務，後者在為公司效力超過16年後，於今年稍早宣布了退休的打算。Freda先生將在未來幾個月內支援de La Faverie先生的工作，以確保順利交接。身為總裁兼執行長的de La Faverie先生將直接向公司董事會彙報工作。此外，William P. Lauder將在公司即將召開的年度股東大會後辭去公司執行董事長的目前職務，並繼續擔任董事會主席。
關於de La Faverie先生的任命，William P. Lauder表示：「Stéphane深厚的產業和營運專長，以及他充滿活力、崇尚合作的工作作風，使他成為推動我們快馬加鞭向前邁進的理想執行長。Stéphane與我們密切合作多年，我可以證明他有能力培育和打造強大的知名品牌，同時他對公司傳統和文化的透徹理解和尊重也使他能夠在這個職位上取得成功。他的戰略眼光將使公司在面臨目前挑戰的情況下推動長期成長，並為未來部署變革性的新方法。這一任命代表我們公司的故事翻開了令人振奮的新篇章，我期待著支援Stéphane領導The Estée Lauder Companies眾多才華洋溢的員工，使我們加快邁向充滿希望的未來。」
Lauder先生繼續說道：「回首與Fabrizio以及眾多才華洋溢的領導者和員工共事的16年，我為我們所取得的成就感到無比驕傲。我決定只專注于擔任董事會主席一職，這對Lauder家族來說是一次重要的演變。我們家族長期以來對公司的日常管理方式正在發生變化，這也反映了我更多關注公司整體戰略方向的願望。做為一個家族，我們仍然致力於發展這家偉大的公司，並繼續從長期耐心資本的角度來看待我們的投資。我相信，Stéphane將是一位高效、有影響力的執行長，能夠在面對目前挑戰時採取必要的果斷行動，他和公司下一代領導層將帶領我們取得更大的成功。」
董事會獨立主持董事Charlene Barshefsky表示：「Stéphane是公司所需的理想的變革型領導者，他能推動這家非凡的公司克服目前的挑戰，書寫下一個發展篇章。經過全面的執行長繼任規劃流程，以及對外部和內部候選人的深入考察，Stéphane憑藉其策略眼光、全球產業知識和經驗、對公司及其卓越品牌的深遠抱負，以及因應公司面臨的挑戰以重振成長的獨特能力，成為董事會的不二人選。Stéphane對我們公司的深刻瞭解將使他能夠迅速評估商機並實施策略計畫。他兼容並蓄的領導風格將使他能夠快速、敏捷地激勵和調動公司，使我們走上長期、永續成長的道路，並推動股東價值的實現。」
de La Faverie先生擁有超過25年的頂級美妝業經驗，於2011年加入公司，目前擔任執行集團總裁，負責監管公司旗下眾多強大品牌，包括Estée Lauder等價值十億美元以上的品牌，以及Jo Malone London、The Ordinary和Le Labo等正在擴張和發展中的品牌。de La Faverie先生是一位富有創造力、精力充沛且專注的領導者，他對品牌的卓越性以及跨品類、地域和通路的創新表現出了毫不妥協的專注，並展現出透過嚴謹、速度和高效的方式提升獲利能力的才幹。在香水品類的關鍵發展時刻，他在強化公司的香水產品組合方面發揮了特別重要的作用，善於駕馭產業變化和不斷演變的消費者行為。此外，Stéphane還在領導公司利潤恢復和成長計畫的實施過程中發揮了關鍵作用，協助公司恢復更強勁、更永續的獲利能力。
在擔任現職之前，他曾領導全球最大頂級美妝品牌之一——Estée Lauder品牌。在此期間，他成功把握了成長機會，包括明星產品、數位優先和資料驅動的行銷策略、新技術以及高成長通路，使品牌能夠吸引從不受年齡限制的消費者到Z世代的廣泛人群，並帶領其成為中國消費者中的頂尖品牌。
自2014年以來，de La Faverie先生一直是公司行政領導團隊中極具影響力的一員，他以對全球市場、新興通路和消費者動態的全面瞭解為指導，能夠從多個角度評估業務解決方案，在公司內部和整個產業廣受尊重。他廣泛的商業專業知識、駕馭複雜的全球供應鏈的能力、因應動盪的管理經驗，以及他對強化公司及其品牌的雄心和承諾，都是公司進行策略調整時至關重要的領導素質。此外，de La Faverie先生還與包括全球零售商和供應商以及投資人社群成員在內的整個產業的利害關係人建立了有意義的連結。
de La Faverie先生在接受任命時表示：「能夠領導The Estée Lauder Companies，我深感榮幸和激動，公司的創辦人是一位富有遠見的企業家，他的精神遺產至今仍在激勵著我們。在我們一起努力重返全球頂級美妝領導者的卓越地位時，我們將充分利用公司的家族傳統、非凡的品牌、卓越的人才、以消費者為中心的方法和創造力——這些核心要素正是品牌企業文化的體現。我們非常重視透過突破性的創新、令人難忘的體驗和尖端的行銷來振興我們的發展，從而激發全球消費者的熱情。我非常感謝Fabrizio提供的策略指導，並期待與他一起實現順利交接。我很榮幸能推動這一卓越傳統的發展，也很高興能領導我們令人難以置信的團隊，在代表所有股東利益的同時，共同塑造未來的美妝格局。」
Fabrizio Freda表示：「我與Stéphane共事多年，很高興能夠歡迎他成為The Estée Lauder Companies的下一任總裁兼執行長，並期待著為完成順利交接提供支援。他堅定不移地追求卓越，以前瞻性思維提升我們的品牌，塑造消費者體驗，這正是他高瞻遠矚的領導力所在。在頂級美妝這樣一個充滿活力的產業中，Stéphane深厚的知識、卓越的領導力，以及將靈感、真誠和策略洞察結合起來推動盈利成長的獨特能力，將使他能夠指導公司的產品組合在未來取得成功。」
Stéphane de La Faverie簡歷
在加入The Estée Lauder Companies之前，Stéphane曾擔任L'Oréal Paris旗下Giorgio Armani Beauty USA的總經理。他的職業生涯始於巴黎的Lancôme Global品牌，後加入旅行零售部門，擔任精品事業部區域經理，負責Lancôme、Giorgio Armani、Ralph Lauren和Biotherm美妝品牌。不久後，他被任命為Lancôme澳洲總經理，並于2006年加入Lancôme USA擔任行銷副總裁，負責護膚品和香水兩個類別。
Stéphane曾就讀于波爾多高等商學院，能說流利的法文、英語和西班牙語。
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本新聞稿中的陳述可能構成《1995年私人證券訴訟改革法案》定義的前瞻性陳述。此類陳述包括各種引述中的陳述。儘管公司相信其預期是依據對其業務和營運瞭解範圍內的合理假設，但實際結果可能與公司的預期大相逕庭。可能導致實際結果與預期不同的因素包括：成功實施其策略（包括公司的利潤恢復和成長計畫）的能力；公司領導層的成功交接；以及公司向美國證券交易委員會遞交的文件（包括最近的Form 10-K年報）中所述的其他因素。公司不承擔更新在本文中或他處所做的前瞻性陳述的責任。
關於The Estée Lauder Companies
The Estée Lauder Companies Inc.是全球首屈一指的優質護膚品、化妝品、香水和護髮產品製造商、行銷商和銷售商，也是全球精品品牌和知名品牌的管理者。該公司的產品銷往約150個國家和地區，旗下品牌包括：Estée Lauder、Aramis、Clinique、Lab Series、Origins、M·A·C、La Mer、Bobbi Brown Cosmetics、Aveda、Jo Malone London、Bumble and bumble、Darphin Paris、TOM FORD、Smashbox、AERIN Beauty、Le Labo、Editions de Parfums Frédéric Malle、GLAMGLOW、KILIAN PARIS、Too Faced、Dr.Jart+、DECIEM系列品牌（包括The Ordinary和NIOD）以及BALMAIN Beauty。
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